Notre équipe

La performance d’un cabinet de Conseil en Ressources Humaines est étroitement lié à la qualité et à la forte mobilisation de son équipe. Notre moteur réside en la création de rencontres durables entre l’entreprise et le candidat, qu’il soit jeune cadre, manager expérimenté voire directeur de filiale.

Depuis la création de GBO Human Resources, nous recrutons pour des entreprises qui opèrent majoritairement dans l’industrie, le bâtiment ou les biens d’équipement.

Nos consultants se distinguent par une parfaite maîtrise des attentes techniques et culturelles de chaque client, garantissant ainsi une compréhension précise et une réponse adaptée à leurs besoins. Pour ce faire, ils ont acquis une connaissance éprouvée dans des domaines variés tels que l’automobile, les machines d’emballage, le génie climatique, l’électronique, les énergies renouvelables, l’éolienne, l‘informatique, le juridique, la distribution sélective, les automatismes, la chimie ou encore l’équipement de la maison.

L’expérience client, tout comme l’expérience candidat, est au cœur de notre démarche, dans une volonté de créer une relation pérenne.

Avec les uns comme avec les autres, une communication constante tout au long du processus de recrutement permet un échange efficace, respectueux et de qualité. Tous nos consultants sont par ailleurs trilingues et disposent d’une sensibilité multiculturelle.